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lunes, 2 de mayo de 2011

Instalación de Telemark en Cistierna. Nicanor Sen y su cuento electoral.

Cistierna / Empleo
Nicanor Sen y su cuento electoral: Instalación de Telemark y Pevafersa en Cistierna
Como el señor Sen sólo atiende a su interés personal y sin escrúpulos, pues suceden estas cosas e involucra a empresas con prestigio en sus fechorías

Vemos con resignación como el señor Sen, después de ocho años sin implantar ninguna empresa en el municipio donde se vea la mano del poder político de su partido, salvo la tomadura de pelo con Pevafersa, le entran las prisas y nos ofrece en periodo electoral otro cuento. Nos dice que se va a instalar la sociedad teleoperadora Telemark en los bajos de la residencia de ancianosHemos de decir que en esos bajos no se puede instalar la empresa, el edificio es de uso exclusivo para lo que es, lo demás iría en contra de la ley. Parece que no tuvo suficiente el señor Sen con construir el edificio ilegalmente en zona verde, que está retrasando la apertura de la propia residencia, y que en estos momentos está en proceso de legalización con la suerte de no haber orden de derribo.

Nada nos alegraría más a IML que la creación de empleo, ese es el objetivo primordial de nuestra formación política, pero estas manifestaciones suenan a cuerno quemado que se aviva cada cita electoral. No creemos que una empresa del prestigio de Telemark se quiera ver involucrada en inspecciones o procesos judiciales por instalarse donde no debe, con el desprestigio que eso le pueda traer y, atendiendo sólo a un interés sin escrúpulos de un político como Nicanor Sen. Si Telemark quiere instalarse en Cistierna, hable con nuestra formación política y con nuestro portavoz, que le encauzará correctamente el camino sin tener que ser presa de juzgados ni titulares negativos en los medios de comunicación.

Para aquellos que quieran ser compañeros de viaje del señor Sen, les contamos el caso de Pevafersa (Pinchad aquí para leerlo).


Instalación de Pevafersa en Cistierna. Los juegos de Nicanor Sen

Cistierna / Empleo

350 millones de inversión y 300 puestos de trabajo
Mientras los compañeros de partido de Nicanor Sen en el PSOE (Zapatero y Miguel Sebastián) estaban hundiendo la empresa, él, conociendo los hechos, silenciaba la realidad y aseguraba a los vecinos su instalación en Cistierna, y hasta puso un sueldo al teniente alcalde.

Como el señor Sen vuelve contando cuentos a los ciudadanos en campaña electoral, vamos a aclararles a los cisternienses lo que pasó con Pevafersa, empresa especializada en paneles solares. De ese modo conocerán su modo de actuar, especialmente aquellos que quieran ser compañeros de viaje del señor Sen. Mantuvimos un prudente silencio para no ser acusados de interferir.

En agosto de 2008, Pevafersa nos invita a todos los concejales de Cistierna a la factoría de Toro. Allí nos comentan su interés en instalarse en Cistierna, pero que necesitaban ayuda para llevarlo a cabo: un crédito ICO del gobierno, además de un crédito bancario. Lo que ocurrió después fue todo lo contrario, lejos de ayudarla, jugaron con ella y la hundieron.

En septiembre de 2008, el gobierno de Zapatero, a través de el Ministro de Industria, Miguel Sebastián, aprobó mediante REAL DECRETO 1578/2008 de 26 de septiembre, la reducción de un 35% de las primas a la energía solar y recortó más de 50% la producción anual de la empresa, hechos que obligaron prácticamente a paralizar la factoría de Pevafersa en Toro, reducir plantilla y hacer un ERE. Al tener que seguir pagando sus deudas y con pocos ingresos, iban a llevar a la empresa casi a la ruina. Además, le negaron el crédito ICO que reclamaban y era imprescindible para hacer la inversión en Cistierna. Todo lo contrario de lo que necesitaban.

Dos meses después, en noviembre de 2008, a sabiendas de lo que ocurría, siendo imposible que viniese la empresa a Cistierna por lo que habían hecho sus compañeros, lejos de contarle la realidad a los ciudadanos, el señor Sen, con descaro, con el pretexto de esa inversión, puso un sueldo al teniente alcalde. Trajo al consejero delegado de Pevafersa para inaugurar la feria de Santa Catalina y anunciar la inversión en 2009 de 350 millones y 300 puestos de trabajo. Algo que no ocurrió, como se ha podido dar cuenta todo el mundo, pues nunca le concedieron ese crédito ICO. Eso sí al ciudadano le sigue costando casi 45.000€ al año la gracia del sueldo.

En diciembre, lamentablemente, la situación de la empresa era muy mala al no poder afrontar el pago de las deudas, y en enero hubo cambio de presidente.

Para colofón, en junio de 2009 y para que vean hasta qué punto llegan los juegos macabros de Nicanor Sen, cuando la empresa estaba ya agonizando por su escasa producción, y su nuevo presidente atado de pies y manos, nuestro alcalde maquinó una entrevista con el presidente de Pevafersa. Entrevista amañada y realizada desde el ayuntamiento, en la que su presidente declaraba que aún tenía intención de venir a Cistierna, para pocos meses después ser cesado como presidente.

Actualmente, dos años después, en abril de 2011, Pevafersa sigue en crisis y ha tenido que hacer un nuevo ERE, esta vez de toda su plantilla. No podemos hacer otra cosa que desearla suerte y que se recupere.

No vamos a dejar pasar por alto, las acusaciones e insinuaciones del forero "Josemari Ansar" (click aquí) y otros pseudónimos hacia nuestro portavoz, llegando a acusarle de no querer que se instalase Pevafersa. Acusación hecha reiteradamente para intentar crear esa corriente de opinión. Algunos entenderán para qué era realmente el sueldo del concejal y cómo maquina y actúa realmente Nicanor (click aquí).


miércoles, 16 de marzo de 2011

Contratación 7 auxiliares de geriatría,2 de limpieza,1 de cocina,1 mantenimiento, por concurso-oposición

Cistierna / Empleo

Contratación de las plazas de siete auxiliares de geriatría, dos de limpieza, una de cocina y una de mantenimiento, de régimen laboral temporal, la cual se convoca mediante concurso-oposición.
Las plazas referidas están vinculadas a la Residencia de Ancianos Municipal, y las funciones que tiene encomendadas son las propias del puesto de trabajo.

Inicialmente no estaba publicado en la Web del ayuntamiento, pero sí estaba publicado en el Boletín oficial de la Provincia con fecha 28 de febrero de 2011. 

hemos publicado las bases en www.forocistierna.es en este enlace:

 ¡Deseamos suerte a los aspirantes!




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Nota 17 de marzo:

¡Atención!, en las bases publicadas en el BOP León 28-Feb-2011, decía que el plazo para entregar las solicitudes era de 20 días una vez publicado en el Boletín Oficial del Estado. (nunca se ha llegado a publicar en ese boletín).

Sin embargo, con fecha 9 de marzo cambiaron las bases y lo han publicado únicamente en la web del Ayuntamiento, diciendo que el plazo comienza con la publicación del Boletín Oficial de la Provincia. Es decir, ¿ se han comido 11 días de un plumazo, y supuestamente, el plazo finaliza el día 19 de marzo .

¡Se trata de una gran irregularidad de la administración!

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Nota 22 de marzo: 

Después de nuestra denuncia,  han publicado el 18 de marzo de 2011 en el B.O.P. de León las  correcciones de las bases (pinchad aquí para verlas), han cambiado 5 apartados y lo han anunciado también en la web del ayuntamiento. El plazo de 20 días comienza el 19 de marzo
Al publicar también en la web del ayuntamiento este detalle, enmiendan su error y solventa la confusión generada, comenzando el plazo de entrega de instancias el día 19 de marzo y durante 20 días

Han corregido la irregularidad que había, eso sí, sin pedir disculpas a nadie, más bien todo lo contrario, tiene la desfachatez el alcalde en funciones de echarle la culpa a la oposición a través del Diario de León. Para eso no es necesario que el pueblo le costee una dedicación exclusiva.

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lunes, 21 de febrero de 2011

Contratación de 4 peones de servicios múltiples y 1 auxiliar administrativo con cargo al Plan Extraordinario de Apoyo Local

Cistierna / Empleo

Con cargo al Plan Extraordinario de Apoyo Local de la Junta de Castilla y León. De acuerdo a este Plan, deben tener prioridad absoluta los parados de larga duración que hayan agotado sus prestaciones y subsidios.

Contratación por un periodo de seis meses, mediante el sistema de concurso.

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el 23 de Febrero de 2011



Bases en la Web del Ayuntamiento.

SEXTA.- BAREMO DE PUNTUACIÓN.
Se procederá a la baremación de las solicitudes presentadas de acuerdo a los siguientes criterios:

1.- Criterios sociales:

a) Trabajadores/as que no perciban prestaciones por desempleo ni de nivel contributivo ni de nivel asistencial (subsidio por desempleo) y que tengan cargas familiares.………… 10 Ptos.
b) Trabajadores/as que no perciban prestaciones por desempleo ni de nivel contributivo ni de nivel asistencial (subsidio) y que no tengan cargas familiares.…………………………. 8 Ptos.
c) Trabajadores/as que no perciban prestaciones por desempleo de nivel contributivo y que tengan cargas familiares. …………………………………………………………………. 6 Ptos.
d) Trabajadores/as que no perciban prestaciones por desempleo de nivel contributivo y que no tengan cargas familiares. ………………………………………………………………….. 4 Ptos.
e) Trabajadores/as que perciban prestaciones por desempleo de nivel contributivo y que tengan cargas familiares. ………………………………………………………………………………. 2 Ptos.
f) Trabajadores/as que perciban prestaciones por desempleo de nivel contributivo y que no tengan cargas familiares. ………………………………………………………………….. 1 Ptos.

En todos estos tramos de puntuación se otorgará un punto más a los trabajadores/as que tengan cargas familiares y formen parte de una unidad familiar monoparental.

En el caso en el que el solicitante estuviera casado/a, y el cónyuge del solicitante perciba retribuciones por trabajos en empresas privadas, públicas o por cuenta propia, de forma ininterrumpida durante los últimos seis meses inmediatos anteriores a la fecha de solicitud, originará su exclusión como beneficiario mientras existan otros solicitantes admitidos, cuyos cónyuges estén desempleados y no perciban ningún tipo de ingresos.

2.- Criterios laborales:

Por servicios prestados en puestos de similar características ya sea en organismos públicos o privados: 0,25 por mes trabajado hasta un máximo de 10 puntos.

miércoles, 2 de febrero de 2011

Trabajo en Alemania

Algunos habrán oído que la economía de Alemania va bien. En estos momentos tienen una tasa de paro en torno al 7%, la menor tasa de paro de Alemania de los últimos 20 años, comparada con el 20% de España. Actualmente tienen carencia de personal cualificado, andan buscando con tesón profesionales especializados y ofrecen trabajo a los españoles.

Por si es de interés para alguien, podéis acceder pinchando aquí a la  web de la embajada alemana.

Los sectores preferentes en los que necesitan trabajadores son:

Sanidad: Referencia. EURES Sanidad-Alemania
Ingeniería: Referencia. EURES Ingeniería-Alemania
Docencia: Referencia. EURES Docencia-Alemania
Hostelería y Turismo: Referencia. EURES Turismo y Hostelería-Alemania

El único inconveniente es que es necesario un determinado nivel de Alemán, pero hay veces que las propias empresas alemanas se encargan de que el inmigrante aprenda el idioma. Por otro lado, Alemania es un país con un nivel alto de inglés en su población, y el hecho de que una persona posea un aceptable nivel de inglés podría ser suficiente para obtener un puesto de trabajo allí.

Las personas interesadas en obtener información pueden dirigir un email con sus datos de contacto y sus características (en español y alemán) a la siguiente dirección de correo electrónico: grupo.eures.alemania@sepe.esindicando en el asunto del email la referencia que corresponda a su ámbito profesional.

Elaborarán una lista de personas interesadas. Posteriormente se contactará con ellas para analizar el casamiento de las ofertas y demandas de empleo.

También, quien esté interesado en ir y no sepa alemán, puede comenzar su aprendizaje a través de los cursos online gratuitos que se encuentran disponibles en Internet.

viernes, 14 de enero de 2011

Bases y convocatoria plaza de operario de servicios múltiples Ayuntamiento de Cistierna

Cistierna / Empleo

Ha salido una convocatoria por concurso oposición para la provisión en propiedad de una plaza de operario de servicios múltiples en el Ayuntamiento de Cistierna. El Ayuntamiento no ha publicado las bases de la convocatoria en la Web, pero sí en el Boletín oficial de la Provincia de León con fecha 10 de Enero de 2011

Hemos publicado las bases en www.forocistierna.es en este enlace: Bases oposición Operario Ayuntamiento de Cistierna

viernes, 7 de enero de 2011

IML se solidariza con los trabajadores de FEVE represaliados por el presidente Sr. Villalba.

IML se solidariza con los trabajadores represaliados por el presidente de FEVE Sr. Villalba.

¡Vuelve la Gestapo!

Esto es lo que hace el Sr. Villalba cuando algún empleado denuncia el mal funcionamiento o las irregularidades de los servicios públicos. El Sr. Villalba aplica las mismas prácticas de represión que se utilizan en el Ayuntamiento de Cistierna.



SINDICATO FERROVIARIO
Manifestación contra 2 traslados de Feve

03/01/2011  

  
El Sindicato Ferroviario Intersindical critica que «la dirección de Feve ha represaliado a 2 trabajadores de su empresa en León, y les ha impuesto una injusta sanción» que supone el traslado «durante 5 años a Galicia por hablar con la prensa poniendo en evidencia la peligrosidad de un paso peatonal que cruza las vías a su mismo nivel, en La Vecilla», señalan. Para protestar han convocado una manifestación el sábado a las 13.00 horas, en La Inmaculada | dl 

www.diariodeleon.es



martes, 15 de junio de 2010

Empleo de verano 2010 en el Ayuntamiento de Cistierna

Cistierna / Empleo
Empleo de verano 2010 en el Ayuntamiento de Cistierna

Por estas fechas ya empiezan a salir puestos de empleo para trabajar para el Ayuntamiento. Tienen que estar atentos todos aquellos que quieran optar a estos empleos, pues todos tienen derecho a conseguir un puesto de trabajo. El foro puede ser un buen medio para publicitar las ofertas de trabajo que aparezcan.

Todavía no hemos obtenido respuesta a la pregunta formulada el año pasado en el
pleno de julio de 2009, ya que dudábamos de la observancia de los principios de publicidad, mérito y capacidad que deben regir estos procesos  y pedíamos aclaraciones sobre los criterios seguidos en la selección de personal, pero eso no debe desanimar a la nadie  que necesite y pueda optar a esos puestos de trabajo.

De momento, con fecha 8/6/2010 ya han salido las
bases para la contratación de dos personas para la oficina turismo verano 2010

El resto de puestos de verano también están a punto de salir.

martes, 28 de julio de 2009

Pleno Jul/09.Proceso de selección de personal.

ACTIVIDAD PLENARIA -pleno julio 2009-
Proceso de selección de personal.
..
Publicado para su debate en el foro:
http://forocistierna.es/index.php?topic=379.0
..

Durante el pasado Pleno Ordinario celebrado el 8 de julio (convocado con el retraso y las irregularidades a que nos tiene acostumbrados nuestro alcalde), preguntamos por el proceso de selección del personal.

Nos sorprendía el hecho de que existiendo 278 desempleados inscritos como demandantes de empleo en Cistierna sólo se presentaran 50 al proceso de selección, máxime considerando que en años anteriores con mucho menor número de inscritos, se realizaban entrevistas a unos 80.

La respuesta de la Alcaldía es que el ECYL preselecciona y que los datos que ellos barajan es que se remitió la convocatoria a un número cercano al de años anteriores.

Dudamos de la observancia de los principios de publicidad, mérito y capacidad que deben regir estos procesos y solicitamos mayores aclaraciones ya que los datos obtenidos del ECYL nos aportan que figuraban a esa fecha inscritos 114 parados mayores de 45 años (parados que gozaban de preferencia en el baremo), con lo cual, el criterio de edad no fue el seguido. Tampoco se siguió el de sectores, puesto que del total, 46 figuraban como demandantes en la industria, 34 en la construcción y 147 en el de servicios. Esperemos contar en breve con mayores aclaraciones.

miércoles, 4 de marzo de 2009

El CIC aboga por ampliar el geriátrico de Cistierna y no hacer uno nuevo

Cistierna  /  Residencia de ancianos, Urbanismo

Noticia publicada en el  Diario de León:


Cistierna | Alvarado recuerda que la Junta no se opone a la ampliación, que sigue siendo la mejor opción 
El CIC aboga por ampliar el geriátrico y no hacer uno nuevo
Exige que se haga cuanto antes un informe jurídico que aclare cuál es la opción más idónea 

04/03/2009 José María Campos
corresponsal | cistierna

El portavoz de Ciudadanos Independientes de Cistierna (CIC), Pedro Alvarado, ha exigido al Ayuntamiento de Cistierna y al alcalde, Nicanor Sen, que se realice cuanto antes un informe jurídico sobre la supuesta negativa de la Junta de Castilla y León a que se amplíen las instalaciones de la residencia de mayores en las terrazas traseras. Alvarado manifestó que existe en el Ayuntamiento un informe de la Junta de Castilla y León para la inscripción de entidades, servicios y centros fechado en febrero donde «no se dice que no se pueda ampliar la residencia. Se trata de un documento oficial y como tal puede comprobarlo cualquier vecino». En él se dice que «dicha ampliación tendrá que cumplir la normativa vigente» y continúa el escrito señalando que «el edificio existente no reune las condiciones referidas a la normativa, por lo que adaptarlo para ampliar el centro supondría una modificación considerable». Según Alvarado, la Junta no se opone a la ampliación por lo que es necesario un informe jurídico para ver el alcance de la respuesta de la Junta y «hasta que punto no obliga dado que el contenido del escrito es demasiado indeterminado, ambiguo y sujeto a múltiples interpretaciones». Para el CIC, aunque el informe de los técnicos desaconsejan las actuaciones sobre el viejo edificio, no se pueden tener en cuenta ya que «entran en juego intereses del cobro en función del gasto total». Además, el total que se va a invertir de 681.000 euros no dan para el equipamiento de la nueva residencia «por lo que hay que acudir a ayudas de la Junta en líneas de subvención todavía no abiertas lo que implicará un retraso en la apertura del nuevo centro que pretende ejecutar el PSOE». Alvarado entiende que hay que solicitar un informe a la Junta que «determine cuáles son las actuaciones mínimas a realizar y el plazo para ejecutarlas. Además pedimos una posición más reivindicativa del alcalde de Cistierna ante la Junta». El CIC precisó que como ejemplo está el Hospital de León que se está adaptando a las nuevas normas y lleva ocho años en obras y «nadie lo ha clausurado». El CIC mantiene se amplíe la residencia actual dado que construir otro nuevo edificio va a traer problemas futuros de falta de viabilidad económica. «Nuestro apoyo ha sido para el aumento de plazas geriátrica y mantener a Cistierna como referente en prestaciones sociales si olvidarnos que no es competencia municipal este tipo de servicios ni asumir su financiación deficitaria. Esta actuación y competencia corresponde a la Junta y el Estado», según Alvarado